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    叶泽涛暗叹了一声，他算是明白了郑成忠的意思了，在翁如桢与段义会等人联合在一起的事情上，给他家的老爷子已是带来了麻烦了，本来浩宇书记是对翁为天寄予了厚望，想大力培养的，发生了这件事情后，浩宇书记很可能把翁为天打入冷宫了。

    这翁为天是否想脚踩我条船呢？

    至少对浩宇书记的忠诚是存在了一些问题的，不彻底啊！

    “听其言，观其行，更是听其亲戚之言，听其亲戚之行！”

    郑成忠又说了一句。

    叶泽涛这时也点头了，无论翁为天自己是什么样的想法，他家的儿子做出了这样的事情，浩宇书记就已不敢再用。

    “泽涛，发生了这样的事情，虽然那翁如桢很可能不会明显的与你作对，但是，你也还是要重视这事，许多事情难说！”

    叶泽涛微笑道：“听到你的分析，我对这翁如桢到也并不担心了。”

    连浩宇书记都已放弃的人，他的儿子又怎么可能翻得起大浪，本来还对于刘定凯把持政法的事情为难，现在叶泽涛反到不为难了，既然是这样，那就没必要给翁如桢什么权力了。

    郑成忠也是微微一笑，他最欣赏的就是叶泽涛这种不怕压力的心态，有了这样的心态，又怎么可能做不好事情？

    “一个人是否可用，需要的是经过各种的考验，你现在已经是副市级的干部了，相信有大量的人是想靠在你那边发展的，已经不再是以前那种无几个可用之人的情况，在这样的情况下，你在用人上就有了许多的余地，什么人可用，什么人不可用，这对你来说就是一大挑战！”

    这就谈得更加的直接了，叶泽涛明白，郑成忠是想用他最后的一届帮自己尽可能的成长起来。

    从这情况中也可以看得出来，郑成忠这次差点无法保位，他的心中感慨是有许多的，也正是有了那么多的感慨，这才下了决心要大力培养自己的人马接班了。

    借着翁如桢的事情，郑成忠也就是要叶泽涛知道，在用人上多试探很必要。

    叶泽涛想想郑成忠的话也感到很有道理，自己在用人上是该转变一下思路了，以前是没人可用，什么样的人都在用，现在是有大把的人可用，这就需要分类使用。

    “爸，我在用人上有一些想法，人无完人，如果真要想找出那种各方面都忠诚的人来，我看并不会有几个，更多的是利益的结合，在这样的情况下，就可以把可用的人分为几个类型，利用、使用、适当重用、重用等几个类别，根据每一个人的情况，委以各种的工作。”

    叶泽涛讲起了自己悟出的一些人才使用的东西。

    郑成忠微笑道：“这方面的内容你也不要自己琢磨，书店有不少这方面的书，你都是可以看看的，关键的是活学活用，决不能够照搬照抄，什么样的人用到什么程度，这需要你自己去把握。”

    说到这里，郑成忠很是严肃道：“有些关键的岗位你一定要多鉴别一下再使用，如果不鉴别就使用的话，后果是危险的！”
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