第(1/3)页 “劳动合同?” 李顺与小竹接过文档,轻声念出了封皮上的四个大字。 “王爷,这是什么?” 李承九抿了一口热茶,这才开始阐述其中的意思。 其实意思很简单。 今后他名下的所以产业,包裹恭王府在内,都要以劳动合同制的形式来执行。 并取消月钱一说,收入完全按职务能力来进行发放。 每月十号统一发放工资,有奖金有绩效,干得好的升值加薪,干不好的直接开除。 当然,员工也有权随时提出辞呈,并选择离开。 再无人身限制。 当然,李承九尽量在用这个时代的表达方式向两人解释,即便如此,也费了好一番口舌。 两人不停的点着头,似懂非懂。 但大体也多少明白了一些。 劳动合同解释完,李承九又再次补充道: “当然,你们都是王府元老,本王也会分一些股份给你们的。” “股份?那又是什么?” 两人轻咦。 李承九实在是不想解释了,只是随口说道: “我都已经写到合同里了,你们回去都好好看一看。” 反正随着时间的推移,他们俩早晚都会明白。 合同一式两份。 双方各签上名字并按上手印。 最终,小竹被认命为强云集团人事行政部部长,兼疆王小吃城总经理。 而李顺则被认命为物控部部长,兼疆王小吃城副总经理。 当然,一个集团光有这么几个职位可不行。 想了想,李承九又仔细讲明了一些关于管理层与员工等各职位之间作用,待小吃城步入正轨,再让小竹按照个人能力从中选拔即可。 这些都是人事部该管的事,自己只要等着签字就好了。 良心说。 今日的一番话,他只是帮两人开了个门而已,不需要一次性吃透,当然,他们也做不到。 反正今后自己的产业都要以这种形式来执行。 等渐渐的开始身入其中,估计用不了俩月,他们也就都懂了。 随后,李承九又简单补充了几句,这才让两人回屋休息。 看了看天,有些阴。 稀薄的黑云遮住弯月,估计年前还会迎来一场小雪。 “卧槽!” 李承九突然想到了什么,暗骂一声,忙摸出兜中的钥匙,直奔内宅。 这一夜。 小竹看合同看到很晚,将其中很多的规章制度都牢牢的记在了脑子里。 而郑家府邸内,郑庆荣负手而立,同样望着满是黑云的夜空喃喃自语。 第(1/3)页